7月27日至29日。慧润专家组在胡老师的带领下来到潍坊某化工企业做人力资源项目调研。该公司始建于2005年,是一家自动化程度较高的民营石油化工企业,曾获得山东省明星企业、潍坊市安全生产先进集体等多个荣誉称号。
公司自成立至今一直保持高速发展,现已形成拥有5家分公司的集团化企业。为更好的适应公司整体发展,总经理提出要先从人的方面入手,重新梳理企业的组织架构、集团管控、薪酬绩效体系,把作为企业动力之源的人才留的住、用的好。这样才能让企业更长远的发展。
通过三天的调研慧润专家组针对企业存在的问题制定了详细的项目方案,并和总经理进行了深入的沟通。双方就接下来开展的合作充满了期待。
公司自成立至今一直保持高速发展,现已形成拥有5家分公司的集团化企业。为更好的适应公司整体发展,总经理提出要先从人的方面入手,重新梳理企业的组织架构、集团管控、薪酬绩效体系,把作为企业动力之源的人才留的住、用的好。这样才能让企业更长远的发展。
通过三天的调研慧润专家组针对企业存在的问题制定了详细的项目方案,并和总经理进行了深入的沟通。双方就接下来开展的合作充满了期待。
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